Vous souhaitez poursuivre votre évolution en cabinet d’expertise comptable au sein d’une structure qui vous permettra de monter progressivement en compétences et de gagner en autonomie ?Notre cabinet partenaire, implanté sur le secteur de Plérin, recherche un Collaborateur Comptable Junior H/F pour renforcer son équipe.Vous intégrerez un environnement professionnel et(…)
Vous souhaitez poursuivre votre évolution en cabinet d’expertise comptable au sein d’une structure qui vous permettra de monter progressivement en compétences et de gagner en autonomie ?Notre cabinet partenaire, implanté sur le secteur de Plérin, recherche un Collaborateur Comptable Junior H/F pour renforcer son équipe.Vous intégrerez un environnement professionnel et bienveillant, avec un accompagnement permettant de développer progressivement vos compétences techniques et votre relation client.Vos missions : En fonction de votre niveau d’expérience et de votre autonomie, vous serez progressivement amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :- Participer à la gestion d’un portefeuille de clients TPE/PME – Réaliser la tenue et la révision comptable des dossiers – Effectuer le lettrage et le rapprochement bancaire – Préparer et établir les déclarations de TVA et autres déclarations fiscales courantes – Participer à la préparation des bilans et liasses fiscales – Préparer les éléments nécessaires à l’établissement des comptes annuels – Accompagner progressivement les clients dans leurs problématiques comptables – Participer à la digitalisation des dossiers et à l’évolution des outils comptables – Selon votre expérience, intervenir progressivement sur des missions plus techniques ou exceptionnelles.L’objectif est de vous permettre de gagner progressivement en autonomie sur votre portefeuille, avec un accompagnement adapté à votre niveau.Ce que le cabinet vous propose : – 15 RTT + 3 jours de repos compensateur par an- Horaires flexibles- Télétravail : 1 jour par semaine, pouvant aller jusqu’à 2 jours sous certaines conditions- Prime annuelle- Plan d’épargne- Mutuelle familiale prise en charge à 60 %- Titres restaurant pris en charge à 60 % via carte Swile- Prime de cooptation- Prime d’apport clients- Chèques cadeaux- Plusieurs moments de convivialité organisés dans l’année- Séminaire de cohésion annuel et repas de fin d’année
