Ce poste est rattaché à la plateforme PIMSSA / AMISEP. La PIMSSA (Plateforme d’Insertion Médico-Sociale et Sociale de l’AMISEP) est un service d’accompagnement spécialisé dans l’insertion socio-professionnelle à destination des publics jeunes et adultes. Dans le cadre du développement des activités du service, nous recrutons un/une CISP.
– Contrat(…)
Ce poste est rattaché à la plateforme PIMSSA / AMISEP. La PIMSSA (Plateforme d’Insertion Médico-Sociale et Sociale de l’AMISEP) est un service d’accompagnement spécialisé dans l’insertion socio-professionnelle à destination des publics jeunes et adultes. Dans le cadre du développement des activités du service, nous recrutons un/une CISP.
– Contrat à Durée Déterminée de 6 mois- remplacement congés maternité
– 35 heures hebdomadaires
– L’intervention a lieu sur le département 22 (véhicule de service) (Basé à St Brieuc )
– Rémunération selon Convention Collective du 16 mars 1966
– Permis B exigé
– Expérience exigée, expérience dans le secteur de la Protection de l’Enfance appréciée ou auprès des publics précaires
– Formation souhaitée : conseiller.e en insertion socio – professionnelle
PUBLIC :
– Public jeune / Public précaire/ Mineurs non accompagnés
MISSIONS :
– Accueillir, analyser les besoins, évaluer une situation en collaboration avec l’établissement d’accueil.
– Accompagner la personne dans ses démarches personnelles et professionnelles par la médiation active à l’emploi (stages, alternance, apprentissage, emploi…)
– Mobiliser les partenaires et les réseaux liés à la formation (initiale et continue) et l’emploi
– Démarcher tous types d’entreprises, d’organisme et l’offre de services à l’emploi
– Favoriser l’auto-détermination et l’empowerment
– Elaborer un plan d’action de suivi professionnel
– Participer à l’évaluation de l’activité
– Réaliser des écrits professionnels
SAVOIR- FAIRE / SAVOIR ETRE :
– Capacité à établir une relation de qualité et de confiance (individuelle ou collective)
– Connaissance de l’entreprise, de la relation employeurs et des dispositifs liés à l’insertion professionnelle
– Capacités d’adaptation et d’organisation et d’autonomie
– Capacité à travailler en multi référence et à communiquer en équipe
– Capacité de synthèse et de rédaction
– Capacité d’écoute et d’empathie, aisance relationnelle
– Maîtrise des bases informatiques (mails, Word, Excel, adaptation à l’utilisation d’un DUI)
Lettre de motivation et CV, à adresser à : Elodie DUCHESNE : elodie.duchesne@amisep.fr
