RESPONSABILITÉS :
Pour notre client, une entreprise spécialisée dans la logistique et le transport frigorifique, nous recherchons un(e) :
Contrôleur de gestion (h/f)
CDI – Loudéac (22) – 40/50k
Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous serez en charge du pilotage économique et de l’analyse(…)
RESPONSABILITÉS :
Pour notre client, une entreprise spécialisée dans la logistique et le transport frigorifique, nous recherchons un(e) :
Contrôleur de gestion (h/f)
CDI – Loudéac (22) – 40/50k
Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous serez en charge du pilotage économique et de l’analyse financière des activités de transport. Vos missions principales :
• Élaborer et suivre les budgets annuels, analyser les écarts et participer aux clôtures mensuelles.
• Piloter la rentabilité par ligne, agence ou client, et optimiser les coûts logistiques (carburant, maintenance, sous-traitance).
• Développer des tableaux de bord et automatiser les reportings (Power BI, Excel avancé).
• Contribuer aux projets ERP et à la conformité réglementaire (suivi CO₂, traçabilité).
• Conseiller les directions opérationnelles sur les enjeux financiers et les opportunités d’amélioration.
PROFIL RECHERCHÉ :
• Formation Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou audit.
• Expérience de 3 à 5 ans en contrôle de gestion, idéalement dans le transport, la logistique ou l’industrie.
• Maîtrise d’Excel (TCD, formules complexes), des outils BI (Power BI, QlikView) et d’un ERP (SAP, Sage).
• Capacité à modéliser les coûts et les marges, esprit d’analyse et de synthèse.
• Soft skills : rigueur, autonomie, communication avec les équipes terrain.
Cadre et avantages du poste
• Intégration dans une PME dynamique en croissance, avec des projets d’automatisation et de digitalisation.
• Rémunération attractive (40K€-50K€) + avantages (mutuelle, participation, télétravail partiel).
• Perspectives d’évolution vers des responsabilités élargies.
Processus de recrutement NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi-spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.
• Entretien en visio avec votre chargé de recrutement.
• Tests et entretiens avec notre client.
