La FDSEA 22 recrute : Coordinateur / Coordinatrice Réseaux (CDD de remplacement – congé maternité)
A pourvoir dès juin 2026
La FDSEA 22, Fédération Départementale des Syndicats d’Exploitants Agricoles des Côtes-d’Armor, est l’organisation professionnelle qui représente et défend les intérêts des agriculteurs du département. Elle accompagne ses adhérents sur(…)
La FDSEA 22 recrute : Coordinateur / Coordinatrice Réseaux (CDD de remplacement – congé maternité)
A pourvoir dès juin 2026
La FDSEA 22, Fédération Départementale des Syndicats d’Exploitants Agricoles des Côtes-d’Armor, est l’organisation professionnelle qui représente et défend les intérêts des agriculteurs du département. Elle accompagne ses adhérents sur les questions économiques, sociales, juridiques et environnementales, et joue un rôle central dans le développement du territoire agricole.
Dans le cadre d’un CDD de remplacement pour congé maternité, la FDSEA 22 recherche un(e) Coordinateur / Coordinatrice Réseau Agricole à temps plein, pour renforcer l’animation et la structuration de son réseau départemental et local.
Missions principales :
Sous la responsabilité des élus, vous serez chargé(e) de :
– Coordonner et animer le réseau agricole au niveau départemental et local, en lien avec les équipes d’agriculteurs et les sections.
– Organiser des événements locaux et départementaux : assemblées générales cantonales, réunions, visites de terrain, actions syndicales.
– Contribuer au développement du réseau et à la prospection des adhérents, en lien avec l’équipe dirigeante.
– Assurer la communication et l’information auprès des adhérents, de la presse et des partenaires, et rédiger des supports adaptés (bulletins, newsletters, présentations).
– Suivre et analyser les activités du réseau, et proposer des améliorations pour optimiser l’impact des actions menées.
Compétences & connaissances requises :
– Formation Bac +2/+3 en agriculture, communication, gestion de projet ou équivalent ;
– Expérience souhaitée dans l’animation de réseau ou la coordination de projets collectifs ;
– La connaissance du secteur agricole et des organisations professionnelles appréciable ;
– Appétence pour les animations de groupes.
– Capacités rédactionnelles et de communication (interne et externe) ;
– Organisation, rigueur et maîtrise des outils bureautiques et numériques ;
– Sens du service et de l’accompagnement des adhérents ;
Conditions :
– Poste CDD basé à Plérin, déplacements réguliers sur le département et ponctuellement en soirée ;
– A pouvoir dès juin 2026, avec formation interne ;
– Permis B et véhicule obligatoire (assurance professionnelle prise en charge) ;
Avantages :
– Titres restaurants ;
– CESA ;
– Chèques cadeaux ;
