Les missions :
– Réaliser des travaux de maintenance, d’entretien, d’installation et de rénovation des équipements et installations de courants forts et faibles.
– En charge d’un secteur, il assure le suivi de la maintenance de son matériel et le réassort des pièces détachées.
– Assistance, conseil et formation des(…)
Les missions :
– Réaliser des travaux de maintenance, d’entretien, d’installation et de rénovation des équipements et installations de courants forts et faibles.
– En charge d’un secteur, il assure le suivi de la maintenance de son matériel et le réassort des pièces détachées.
– Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d’activité
– Établissement / actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
– Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine
– Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
– Réalisation de divers travaux de remplacement d’appareillages électriques (en fonction de l’habilitation), pose d’ampoules…
– Recensement / constat et analyse d’anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d’activité
– Suivi des contrôles et des organismes agréés
– Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d’activité
– Veille spécifique à son domaine d’activité
FORMATION OU EXPERIENCE REQUISE
Dans le but d’une intégration dans la Fonction Publique Hospitalière au grade de Technicien Hospitalier, il est requis deux diplômes dans le domaine dont au moins un de niveau bac ou homologué niveau IV. Le passage réussi de l’Habilitation Electrique HT et BT sera une des conditions pour être confirmé au poste.
INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE :
– Poste à temps plein, référence hebdomadaire : 38 heures / Temps de travail annuel de 1575 h
– Amplitude de travail : 7 heures 36 minutes
– Horaires de travail : 8h-12h30, 13h42-16h. Astreintes et travail supplémentaire par roulement en semaine et le weekend
– Afin de respecter la réglementation incendie, EL18 qui impose en 1ère catégorie de type U, la présence d’un électricien 24h sur 24, la personne d’astreinte devra dormir sur place. Une chambre lui sera mise à disposition proche des ateliers. Cette obligation s’applique uniquement pour le site d’Yves Le Foll sur volontariat. Pour les astreintes sur les autres sites (Centre Gériatrique des Capucins et IFPS de Mazier) la personne devra
soit résider à moins de 15 min du site d’Yves le Foll, soit dormir sur place.
Autre précision : Intervention Multisite.
Remarque : Le temps et les horaires de travail ci-dessus sont donnés à titre indicatif, une réflexion RH est en cours sur la durée du temps de travail. Les accords sur cette réflexion seront applicables au 01 janvier 2025
Lettre de candidature et CV à envoyer à :
Mr ROUAULT
Directeur Adjoint des Ressources Humaines
Centre Hospitalier de Saint Brieuc
10 rue Marcel Proust
22027 SAINT BRIEUC Cedex 1
Ou par mail : recrutement.drh.stbrieuc@armorsante.bzh
