RESPONSABILITÉS :
Sous la responsabilité de la directrice Urbanisme et Foncier, vos missions principales sont :
Réaliser les projets et analyses cartographiques de la Direction, en fonction des projets et des besoins exprimés par les services et les élus
– Produire les documents graphiques relatifs à la planification urbaine
– Identifier les opportunités, les limites et les risques d’évolution du PLUi à l’appui d’analyses spatiales
– Concevoir et mettre en œuvre des projets SIG complexes et « clé en main » (modèles de projets, requêtes…) tels que l’outil cartographique interne du schéma directeur foncier
– Réaliser les bilans statistiques et les document cartographiques pour l’observatoire du foncier et de l’habitat
Administrer et structurer les données de la direction
– Administrer, structure et mettre à jour les bases de données géographiques de la direction
– Automatisation des traitements SIG par exemple les flux cartographiques à mise à jour régulières
– Contrôler la qualité des données internes et externes selon les standards d’interopérabilité ou du CNIG et assurer les versements sur le Géoportail de l’Urbanisme.
– Participer à la mise en œuvre et l’actualisation de l’observatoire du foncier et de l’habitat en lien à l’ADEUPa
– Mise à jour et fiabilisation du recensement du foncier et patrimoine intercommunal
– Veille sur les évolutions technologiques et réglementaires liées à la donnée géographique
Être le référent géomatique de la direction pour les services de l’EPCI et les partenaires
– Collaborer avec les autres directions et services de l’EPCI et intégrer le réseau SIG en tant que référent métier urbanisme/foncier
– Participer à la « Cellule Data » portée par Saint-Brieuc Armor Agglomération en lien avec la Direction des Systèmes d’Information
– Assurer l’interface technique et fonctionnel avec le service SIG pour les modalités de fonctionnement
– Apporter l’expertise géomatique auprès de l’éditeur du logiciel de dématérialisation en lien avec le chargé de projet dématérialisation
– Rassembler la donnée géomatique produite par les fournisseurs de données externes
– Représenter ponctuellement la direction auprès des réseaux professionnels géomatiques
Accompagner les utilisateurs à l’utilisation des logiciels de SIG et des outils cartographiques
– Appuyer et former les agents de la direction à l’usage des outils cartographiques
– Accompagner les utilisateurs non-spécialistes avec pédagogie
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez à cœur de vous impliquer pour des politiques urbanisme innovantes, stratégiques et à fort enjeux ? Votre profil nous intéresse !
– Vous maîtrisez les techniques de cartographie, l’utilisation des logiciels de SIG, l’exploitation de bases de données spatiales et la modélisation de données SIG
– Vous avevz de solides connaissances réglementaires et juridiques en urbanisme et disposez idéalement d’une première expérience dans la gestion d’un PLUi en collectivité
– Vous savez traduire le besoin en termes techniques et savez adapter votre discours en fonction de votre interlocuteur.ice
– Vous êtes à l’aise avec la prise d’initiatives et êtes force de proposition
– Vous allez au devant des échanges et appréciez travailler avec un grand nombre de collaborateur.ices aux enjeux variés
– Des notions en langages R ou Python sont appréciées
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Le recrutement est ouvert au cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux, par voie de mutation, détachement ou aux lauréats de concours.
Vous n’êtes pas fonctionnaire ? Le recrutement reste ouvert aux contractuel.les (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires) pour un contrat de 3 ans renouvelable.
Vous venez en vélo ou en covoiturage? Prise en charge de 300€ par an dans le cadre du Forfait Mobilité durable. Vous préférez le bus? La carte annuelle est prise en charge par la collectivité (TUB). Vous prenez le train ? Votre abonnement est pris en charge à 75%.
Pour les conducteurs, l’attribution d’une place de stationnement au parking est proposée (centre-ville).
Organisation du temps de travail adaptable permettant de travailler 37h30/semaine et de bénéficier soit d’une demi journée libérée/semaine soit d’une journée libérée/15 jours. Télétravail possible.
– Lieu de travail : 22000 Saint-Brieuc
– Participation prévoyance et mutuelle labellisée
– Action sociale : CNAS et amicale du personnel
→ Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire de l’agglomération, des véhicules de services sont mis à disposition.
Date prévisionnelle de jury : Semaine 48
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation administrative pour le 31 octobre, date de clôture de l’appel à candidatures en bas de cette annonce.
