Gestionnaire de paie 12 H/F – Lannion

Vos missions sur ce poste :

Au sein du pôle social, vous assisterez le Responsable social et prendrez en charge les missions suivantes :

Préparer de 250 à 300 relevés de paie ;

Gérer les aspects administratifs des dossiers sociaux des clients au sein(…)

Vos missions sur ce poste :

Au sein du pôle social, vous assisterez le Responsable social et prendrez en charge les missions suivantes :

Préparer de 250 à 300 relevés de paie ;

Gérer les aspects administratifs des dossiers sociaux des clients au sein de l’entreprise (mise à jour des données et des dossiers des employés) ;

Fournir du conseil client.

Vous rejoindrez une entreprise dynamique qui cherche à placer son nouveau gestionnaire de la paie dans un rôle à long terme au sein de l’entreprise. Vous travaillerez avec un portefeuille diversifié de clients, y compris sur diverses conventions.

Avantages :

Horaires flexibles ;

Primes – Tickets Restaurant – Mutuelle – Prévoyance – Télétravail flexible ;

Type d’emploi : Temps plein, CDI ;

Salaire : 32 000EUR à 34 000,00EUR par an.

Ces missions pourront changer en fonction de vos envies et vos compétences.

Votre profil :

Titulaire d’un diplôme lié à la paie (minimum d’un baccalauréat), vous possédez au moins 2 ans d’expérience à poste équivalent en cabinet comptable.

Vous êtes minutieux et aimez le travail d’équipe ?

Vous souhaitez un poste où vous pouvez grandir et vous développer à mesure que vous vous adaptez à votre rôle?

Postulez ! Celle-ci sera traitée anonymement.