RESPONSABILITÉS :
La CMA de Bretagne accompagne les publics accueillis dans leur parcours de formation et s’appuie sur des équipes aux compétences complémentaires. Au sein du CFA, cette coopération permet notamment d’apporter des réponses adaptées aux apprentis confrontés à des difficultés sociales ou de santé.
Face à l’augmentation(…)
RESPONSABILITÉS :
La CMA de Bretagne accompagne les publics accueillis dans leur parcours de formation et s’appuie sur des équipes aux compétences complémentaires. Au sein du CFA, cette coopération permet notamment d’apporter des réponses adaptées aux apprentis confrontés à des difficultés sociales ou de santé.
Face à l’augmentation des situations de fragilité et de précarité, vous accompagnez les apprentis en difficulté et les orientez vers les interlocuteurs adaptés, avec un objectif concret : contribuer à leur accompagnement et à leur sécurité.
Accompagner les apprentis
– Accueillir et écouter les apprentis rencontrant des difficultés sociales, personnelles ou de santé.
– Analyser les situations et identifier les besoins prioritaires.
– Accompagner les jeunes dans leurs démarches en fonction des problématiques rencontrées.
– Repérer les situations à risque et adapter le niveau d’intervention.
Orienter et mobiliser les partenaires
– Identifier les acteurs sociaux et médico-sociaux pouvant répondre aux besoins des apprentis.
– Orienter les jeunes vers les partenaires extérieurs appropriés.
– Mobiliser le réseau partenarial du territoire en fonction des situations.
– Assurer le suivi des situations accompagnées.
Agir au sein d’une équipe pluridisciplinaire
– Coopérer avec les différents professionnels intervenant auprès des apprentis.
– Transmettre les informations utiles à leur accompagnement et à leur sécurité dans le respect du cadre de confidentialité.
– Participer à la coordination des situations nécessitant plusieurs regards professionnels.
– Mettre en place des actions de sensibilisation auprès des publics.
Intervenir sur les situations de santé
– Apporter les premiers soins en cas de nécessité.
– Évaluer la situation et identifier la nécessité d’une orientation ou d’une prise en charge complémentaire.
PROFIL RECHERCHÉ :
Compétences & savoir-faire
– Vous êtes titulaire d’un diplôme d’État pertinent dans le champ social, éducatif ou médico-social.
– Vous justifiez de quelques années de pratique vous permettant d’intervenir avec autonomie face à des situations sensibles.
– Vous savez analyser une situation sociale ou de santé et identifier les actions et interlocuteurs adaptés.
– Vous savez communiquer les informations nécessaires avec discernement, dans le respect de la confidentialité.
– Une connaissance du milieu éducatif, de l’apprentissage ou des acteurs sociaux constitue un atout.
– Une expérience vous ayant permis d’acquérir de l’aisance dans les premiers soins constitue un atout.
Qualités & savoir-être
– Vous instaurez une relation d’écoute et de confiance avec les jeunes.
– Vous adaptez votre intervention au degré d’urgence et aux besoins identifiés.
– Vous partagez les informations utiles avec les professionnels concernés de manière adaptée.
– Vous sollicitez les bons interlocuteurs lorsque la situation dépasse votre périmètre d’intervention.
– Vous contribuez activement au travail collectif autour de l’apprenant.
Informations complémentaires Contrat : CDD. Une poursuite par un stage probatoire en vue d’une titularisation est possible.
Localisation : Ploufragan
Télétravail : possible.
