LHH recrute pour le compte de l’un de ses clients un Responsable de Programme Immobilier (H/F). Ce poste à pourvoir dès que possible en CDI vous offre l’opportunité de jouer un rôle clé dans la gestion de projets immobiliers au sein d’un bailleur social breton, filiale du groupe bancaire présent(…)
LHH recrute pour le compte de l’un de ses clients un Responsable de Programme Immobilier (H/F). Ce poste à pourvoir dès que possible en CDI vous offre l’opportunité de jouer un rôle clé dans la gestion de projets immobiliers au sein d’un bailleur social breton, filiale du groupe bancaire présent dans le Finistère, les Côtes-d’Armor et le Morbihan. Elle gère environ 6 500-7 000 logements, propose la location, la construction, l’accession à la propriété, et s’est transformée en entreprise à mission, avec une forte orientation vers la qualité de vie, le développement durable et l’ancrage territorial.
Vous serez au cœur de l’action, contribuant à la planification urbaine et à l’analyse financière, tout en assurant le respect des réglementations immobilières.
Votre rôle consistera à piloter des projets immobiliers d’envergure, en coordonnant les différentes étapes de leur réalisation. Vous serez responsable de la gestion de projet, de la planification urbaine, ainsi que de l’analyse financière, tout en veillant à la conformité réglementaire. Votre expertise en connaissance du marché immobilier sera essentielle pour anticiper les tendances et proposer des solutions innovantes.
En tant que Responsable de Programme Immobilier, vous jouerez un rôle stratégique dans le développement et la valorisation des biens immobiliers, en étroite collaboration avec les équipes internes et externes. Votre capacité à négocier et à résoudre les problèmes sera mise à contribution pour garantir la réussite des projets.
Ce poste est à temps plein, avec des horaires de journée. Il requiert un diplôme de niveau BAC+2 et une expérience confirmée dans le secteur immobilier.
Nous recherchons un-e professionnel-le capable de diriger avec assurance des projets immobiliers complexes. Vous êtes reconnu-e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement, même sous pression. Votre expérience confirmée dans un environnement similaire vous permet de gérer le stress et de négocier avec aisance.
Compétences comportementales :
– Leadership : Votre capacité à inspirer et à guider les équipes est essentielle pour mener à bien les projets.
– Communication efficace : Vous savez transmettre vos idées clairement et mobiliser les parties prenantes.
– Négociation : Vous excellez dans l’art de trouver des compromis et de conclure des accords.
– Résolution de problèmes : Votre approche analytique vous permet de surmonter les obstacles avec créativité.
Compétences techniques :
– Gestion de projet : Vous maîtrisez les outils et méthodes pour piloter efficacement les projets.
– Connaissance du marché immobilier : Votre expertise vous permet d’anticiper les évolutions du secteur.
– Réglementation immobilière : Vous assurez la conformité des projets avec les normes en vigueur.
– Analyse financière : Vous savez évaluer la rentabilité et les risques des investissements.
