POSTE : Technicien de Maintenance H/F
DESCRIPTION : Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. À ce titre, vous aurez pour missions de :
– Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les machines de production
– Effectuer les réparations mécaniques,(…)
POSTE : Technicien de Maintenance H/F
DESCRIPTION : Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. À ce titre, vous aurez pour missions de :
– Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les machines de production
– Effectuer les réparations mécaniques, électriques et électroniques nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des équipements
– Participer à l’installation et à la mise en service de nouveaux équipements
– Suivre et analyser les performances des machines pour anticiper les anomalies
– Rédiger les rapports d’intervention et tenir à jour la documentation technique
– Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les cycles de maintenance
Au sein d’un environnement industriel dynamique, votre expertise sera un atout précieux pour garantir la continuité de la production et contribuer à l’amélioration continue des process.
SAMSIC, société socialement responsable, s’engage au quotidien pour l’emploi des personnes en situation de handicap.
15 € – 20 € / heure
PROFIL : Nous recherchons une personne passionnée par les métiers techniques, avec une forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes. Vous possédez de solides connaissances en mécanique, électricité et automatisation, et êtes à l’aise avec l’outil informatique. Une bonne capacité d’adaptation et de communication est essentielle afin de travailler en équipe et de s’ajuster aux besoins des différents services de l’établissement. Une personne rigoureuse et pro-active, prête à relever des défis au quotidien.
Qualités recherchées :
– Compétences en diagnostic et maintenance industrielle.
– Aptitude à lire des schémas techniques et à utiliser des logiciels spécialisés.
– Bonnes capacités de communication pour travailler en équipe.
– Sens de l’organisation et gestion des priorités.
– Esprit d’initiative et réactivité face aux imprévus.
